Evalúa el desempeño de tu equipo de forma objetiva
Mejora hasta un 89% la productividad, reduce la rotación y desarrollo el talento de tu equipo.
Evalúa a tu equipo de forma objetiva
Evaluación de desempeño
Mejora hasta en un 89 % la productividad, reduce la rotación y acelera el desarrollo de tu talento.
Con ioda lograrás
Identificar focos críticos
Detecta necesidades de capacitación y desarrollo de tu talento
Descubrir talentos estrellas
Conoce quiénes son realmente tus talentos clave y actúa a tiempo
Feedback objetivo
Fomenta el crecimiento de tu equipo con una retroalimentación basada en datos reales
Datos reales y estratégicos
Toma decisiones basados en datos y no en sesgos o suposiciones
Con ioda lograrás
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Descubrir talentos estrellas
Conoce quiénes son realmente tus talentos clave y actúa a tiempo
Feedback objetivo
Fomenta el crecimiento de tu equipo con una retroalimentación basada en datos reales
Datos reales y estratégicos
Toma decisiones basados en datos y no en sesgos o suposiciones
¿Cómo funciona?
3 pasos simples para identificar tu cultura (en cada etapa del proceso de acompañará un mentor ioda experto en desempeño de equipos):
Prediagnóstico y definición del modelo de evaluación
Definimos criterios, competencias y niveles de evaluación
Aplicamos la evaluación de forma 100% digital
Fácil, ágil y sin interrumpir el trabajo diario.
Informe y activación del plan de acción
Taller de entrega de resultados con iniciativas concretas alineadas con los hallazgos obtenidos.
¿Cómo funciona?
3 pasos simples para identificar tu cultura (en cada etapa del proceso de acompañará un mentor ioda experto en desempeño de equipos):
Prediagnóstico y definición del modelo de evaluación
Definimos criterios, competencias y niveles de evaluación
Aplicamos la evaluación de forma 100% digital
Fácil, ágil y sin interrumpir el trabajo diario.
Informe y activación del plan de acción
Taller de entrega de resultados con iniciativas concretas alineadas con los hallazgos obtenidos.
Modalidades de evaluación adaptadas a tu organización
Integramos tus datos actuales
Si ya tienes métricas de objetivos, las cruzamos con nuestras mediciones de competencias para un análisis más completo.
Adaptamos tu propio formulario
Incorpora tu evaluación de desempeño a nuestra plataforma y facilita la recolección y análisis de datos.
Te damo una solución lista
Si no tienes un sistema, te ofrecemos un instrumento estándar con indicadores clave para medir desempeño de forma rápida y efectiva.
Con datos claros del desempeño de tu equipo, impulsarás el desarrollo y aumentarás la productividad.
Evaluación de desempeño
- Sesión de formación y sensibilización dirigida a toda la organización.
- Mentoría experta para crear tu sistema de medición.
- Guía para definir competencias.
- Diccionario de competencias.
- Acompañamiento consultivo y plan de acción de los hallazgos obtenidos.
- Sensibilización y formación.
- Análisis de resultados con zoom individual, comparativo y Nine Box.
- Informes individuales y organizacionales detallados.
- Aplicación del instrumento 100% virtual y asincrónica (única aplicación)
- Monitoreo en tiempo real del progreso de la evaluación
- Soporte técnico dedicado
Todo en uno
- + 15 herramientas de medición para RRHH:
- Sesiones consultivas de un mentor experto en people analytics para planes de acción
- Informes generales y detallados.
- Sesiones de sensibilización y formación al equipo de RRHH
- Perfil sociodemográfico
- Aplicación ilimitada de las herramientas 100% virtual y asincrónicas.
- Dashboard digital con indicadores clave de RRHH
- Módulos: ausentismos, vacaciones, licencias y horas extras
- Monitoreo en tiempo real del progreso de la evaluaciones
- Notificación y recordatorios
- Soporte técnico dedicado
Mide y analiza tu desempeño organizacional
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Preguntas frecuentes
No somos una plataforma más de recursos humanos.
ioda Analytics es una empresa de servicios, que proporciona herramientas especializadas para optimizar la inversión en talento en sus clientes, maximizando el impacto estratégico de recursos humanos a través del uso inteligente de sus datos. Además, somos los creadores de la metodología (Intelligent Outcomes by Data Analytics)
Si, en ioda podrás medir a tu organización y a tu gente 360
- Cultura (ADN Organizacional).
- Clima Organizacional.
- Desempeño por competencias
- Beneficios de tu marca empleadora.
- Experiencia del colaborador (Selección, onboarding, procesos de desarrollo, offboarding).
- Habilidades socioemocionales.
- Detonadores de motivación.
- Compromiso laboral.
- Engagement
- Entre otros.
Empezar nunca fue tan fácil
- Agenda una llamada con uno de nuestros consultores: En un café virtual uno de nuestros expertos estará listo para escucharte, identificar los objetivos de tu organización y explicarte cómo podemos acompañarte.
- Inicia la experiencia ioda: De acuerdo a tus objetivos te asignaremos a un líder de proyectos, que te guiará en cada momento de la implementación y te brindará las herramientas que necesitas para pasar a la acción.
- Crea conexiones más conscientes y productivas: Diseña experiencias únicas y cuenta con nosotros para responder a cualquiera de tus preguntas. Recuerda que no importa cuál sea la pregunta, ioda tiene la respuesta.